四川省有色科技集團(tuán)召開干部大會(huì)
劉嘉在講話中指出，蘇勇同志到省有色科技任黨委書記、提名為董事長人選，是四川發(fā)展集團(tuán)黨委多方研判，基于有色科技的現(xiàn)狀、未來，針對(duì)有色科技的穩(wěn)定、改革和發(fā)展，審慎作出的決策。
劉嘉對(duì)周益明同志多年來的辛勤工作給予了充分肯定，始終講政治講大局，在變與不變中求生存、謀發(fā)展，積極推進(jìn)公司扭虧脫困。
劉嘉指出，蘇勇同志任重道遠(yuǎn)，雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。蘇勇要帶領(lǐng)班子抓好三方面的工作：一是穩(wěn)好人心。企業(yè)要存在，事業(yè)要發(fā)展，員工要穩(wěn)定，要切實(shí)抓好干部職工思想政治工作，用心用情用力解決好職工群眾關(guān)注的熱難點(diǎn)問題，暖人心、聚人心、筑同心，不斷提升歸屬感、獲得感和幸福感。二是抓好改革。堅(jiān)持依靠發(fā)展解決歷史遺留問題，成立工作專班，聚焦“有色+科技+材料”發(fā)展思路，把脈問診，對(duì)癥下藥，進(jìn)一步明晰公司發(fā)展方向。要做好清產(chǎn)核資、止血止損、提質(zhì)增效等工作，摸清家底，開源節(jié)流，建章立制，規(guī)范管理，對(duì)投資項(xiàng)目、子公司的盈利能力進(jìn)行研判，不斷做強(qiáng)做優(yōu)主業(yè)，不斷增強(qiáng)核心業(yè)務(wù)的盈利能力和市場(chǎng)競(jìng)爭力。三是守好底線。要以省國資委黨委巡察反饋意見整改為重要契機(jī)，加強(qiáng)內(nèi)部集中整頓，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，風(fēng)氣要正、監(jiān)管要嚴(yán)、制度要強(qiáng)、人才要優(yōu)，要圍繞主責(zé)主業(yè)抓管理，圍繞建章立制抓管理，圍繞提質(zhì)增效抓管理，圍繞黨風(fēng)廉潔抓管理，營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。
蘇勇作了表態(tài)發(fā)言。他表示，堅(jiān)決擁護(hù)和服從四川發(fā)展黨委的決定，深感使命光榮、責(zé)任重大。在新的崗位上要做到以下四點(diǎn)：一是對(duì)黨忠誠作表率。自覺樹牢“四個(gè)”意識(shí)，增強(qiáng)“四個(gè)”自信，擁護(hù)“兩個(gè)”確立，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)各項(xiàng)決策部署。二是專心專注謀發(fā)展。將以“功成不必在我”的境界干事創(chuàng)業(yè)，以“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)專注發(fā)展，以“壯士斷腕、刮骨療毒”的勇氣推動(dòng)改革創(chuàng)新，在確保政治效益、社會(huì)效益的同時(shí)，注重突出經(jīng)濟(jì)效益，堅(jiān)持重營銷、強(qiáng)管理、抓作風(fēng)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，充分激發(fā)公司發(fā)展活力、創(chuàng)造力和市場(chǎng)競(jìng)爭力，全力推動(dòng)提檔升級(jí)、提質(zhì)增效，在發(fā)展中解決問題，做大規(guī)?；怆y題。三是銳意進(jìn)取聚合力。堅(jiān)持干在實(shí)處，走在前列，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司全體員工心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，推動(dòng)形成比拼趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好發(fā)展氛圍。四是敬畏法紀(jì)重廉潔。堅(jiān)持底線思維，從嚴(yán)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任，始終保持正風(fēng)肅紀(jì)高壓態(tài)勢(shì)，推動(dòng)形成風(fēng)清氣正、崇廉尚實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)、遵紀(jì)守法的良好政治生態(tài)。
